求人の詳細

【エンジニア】プログラミング教育の学習体験を向上させるWebシステム構築をお任せいたします!
更新日:2020年04月29日
正社員

【エンジニア】プログラミング教育の学習体験を向上させるWebシステム構築をお任せいたします!

株式会社div
  • 年収:420万円 〜 720万円
  • 勤務地:東京都(23区)
  • 職種:SE(Web・オープン系) / サーバ・ネットワークエンジニア / データベースエンジニア
  • 業種:インターネットサービス / その他(IT・通信・インターネット) / 人材ビジネス / 教育
  • ママ社員活躍
  • 複業OK
  • 年収600万可能
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 平均年齢20代
よく一緒に「興味がある!」されている求人

このお仕事の魅力

  • 開発から運用まで携わることができる!
  • 受講生やスタッフの幸せを追求できる!
  • 同年代のメンバーと一緒に働ける!

このお仕事の募集背景

【募集背景】
プログラミング教育サービス「テックキャンプ」を筆頭に div は多くの卒業生を排出し、受講希望者も予想を大きく上回るペースで増加し続けています。より多くの受講生の方へより良い学習体験を提供するために、数多くの新機能案や改善策が出ていますが、まだまだ目指すスピード感で実現できる組織には至っておりません。

そこで自社サービスを支える開発プロジェクトに主体的に携わり、ともに最高の学習体験の実現を目指していただけるサーバーサイドエンジニアを募集します。

【企業理念・事業にかける想い】
▼▽すべての人が幸せに生きる世界をつくりたい
当社は日本最大級のプログラミングスクール「テックキャンプ」を運営する、急成長中のITベンチャー企業です。

「質問し放題で挫折しない」をコンセプトに東京、名古屋、大阪、福岡へ教室を展開し、全社売上前期比250%(期間:2019年)の急拡大を続けております。

しかし、私達は「プログラミング教育事業」がやりたいわけではありません。
人生を変えるきっかけづくりを通して、「すべての人が幸せに生きる世界をつくりたい」と思っています。

▼▽幸せに生きるには「自己肯定感」が重要
「親や友達に言われたから◯◯する」、「世間の目を気にして◯◯する」という人生、それって本当の幸せと言えるでしょうか?

外部に幸せを求めたり、執着したりするのではなく、自分で意思決定をして人生を切り開いていける。そのような「自分で幸せになることができる人」を増やしていくことを私達は大切にしています。

他人に依存してしまう人の傾向のひとつとして「自己肯定感が低い」ことが挙げられます。人は自分に自信がないと不安だから他人の意見や存在に依存してしまうことが多いのです。

だから、私たちは自立につながるひとつの要素として「自己肯定感を上げる」ことが重要だと思っています。

そして、自立につながるような自己肯定感を上げる機会を提供することが、人生を変えるきっかけなると考え、その思いを実現するための「手段」として、プログラミングスクールを運営しているのです。

▼▽プログラミングはあくまで「手段」
今はテクノロジーが時代の中心であり、プログラミングは世の中に必要とされている非常に市場価値の高いスキル。

そのスキルを身につけることで人の役に立てる機会が増え、自分に自信がついていきます。プログラミングができるようになると、パソコンひとつでサービスを作ることができるようになり、自分の力で自分の人生・未来を切り開いていける人になれると考えているからです。

そうした手段を通して、1人でも多くの人が自ら未来を切り開いて幸せに生きてほしいと思っています。

このお仕事について

div は「人生にサプライズを」という理念を掲げ、涙を流すほど感動するような最高の学習体験によって人生を変える機会を提供することに挑戦している会社です。既に多くの卒業生を排出したプログラミング教育サービスを提供しております。

プログラミング学習を中核とした「テックキャンプ」など、事業成長を支える教材システム及び、受講生向けの申込みや拠点情報を管理する顧客管理システムの開発をご担当いただきます。

【担当システム概要】
1. 教材システム
プログラミング教育サービスの教材提供や、遠隔での質疑応答、受講生情報の管理を行う、学習体験の中核を担っているシステムです。教材システムの機能追加やUI/UXの修正などの細かな改修以外に、より拡張性・スピード感を高めて開発できる体制を実現するためにマイクロサービス化を推進しています。

2. 顧客管理システム
プログラミング教育サービスの各種コースの案内や申込受付など、受講前の顧客管理を行うCRMの中核を担うシステムです。主にマーケティング組織と連携して、データの利活用の仕組みを整えたり、新コースや教室が増える際の機能拡張を行います。

【具体的な業務内容】
・担当システムにおける企画や施策の要件定義、仕様検討及び調整
・担当 issue の設計、実装、 Rspecを用いたテストコードの記述
・稼働中システムの機能改修、バグフィックス

【ご入社後の業務内容イメージ】
ご本人のご志向やご経験をもとに、システムを開発する複数のチームの中から所属先を選定いたします。
入社から1〜2週間は既存コードを読みながら修正や小さなタスク対応を通して、少しずつ業務に慣れていただきます。その後は、徐々に大きな issue を担当し、チームメンバーと連携しながら関係者のヒアリングからリリースまでを担っていただきます。

【チーム運営】
・週次で上長と 1on1 を行なっており、仕事上の課題感や取り組んで行きたいことについて会話します。その他、個別の相談などは随時打ち合わせやSlackで相談しています。
・開発チームは週次で行うスプリントプランニングやデイリースクラムを通して進捗の共有を行っています。

【開発フロー】
・会社全体のサービスロードマップをもとに、担当システムごとのチームで開発しています。
・スクラムをベースにチームを運営しており、ビジネスの速度感に合わせて1週間スプリントで開発しています。
・GitHub を用いたプルリクエストベースで行っており、原則としてテストコードを書いています。

【技術・ツール】
・サーバーサイド:Ruby, Ruby on Rails
・フロントエンド:HTML, CSS, JavaScript(React, Vue.js, AngularJS, jQuery)
・データベース:MySQL, MongoDB(MongoDB Atras)
・インフラ:AWS (EC2, RDS, S3, ECS, ElastiCache, Lambda など)、Docker
・監視:Mackerel
・テスト:RSpec
・ソースコード管理:GitHub
・構成管理:Ansible
・デリバリ:CircleCI, Wercker
・ETLツール:Embulk
・ワークフローエンジン:Digdag
・BIツール:Metabase, Redash
・タスク管理:ZenHub
・コミュニケーションツール:Slack
・ドキュメントツール:Confluence

応募資格

必須のスキル・資格

・div の企業理念、事業内容に共感できる方
・Ruby, PHP, Java などオブジェクト指向言語を用いたサーバーサイド開発経験
・本番稼働中システムの機能改修、修正経験
・Git を用いた複数名の開発プロジェクト経験
・勤務時間中の完全禁煙に合意できる方

優遇されるスキル・資格

・Ruby on Rails を用いたモダンなサーバーサイド開発経験
・React を用いたSPAの開発経験
・AWS の各種サービスを用いた システムの開発、運用経験
・若手エンジニアに対するメンタリング、教育経験

求める人物像

・div の企業理念やクレドに基づいた行動ができる方
・自ら主体的に考えて仕事を作り出し、実行できる方
・過去の成功や失敗にとらわれず、柔軟に新しい考えを受け入れられる方
・相手や他社への配慮を忘れず、誰かの役に立つことに喜びを感じられる方
・チームで協力して物事をやり遂げることにやりがいを感じられる方

選考の流れ

【STEP1:応募】
【STEP2:カジュアル電話面談】
人事担当者(電話で行います)話を聞くだけでもOKです!
【STEP3:最終面接】
現場責任者
【STEP4:内定】
※場合によって選考プロセスは変更になる可能性が有ります。
※適性検査は実施していません。

雇用形態・条件など

雇用形態正社員
試用期間6ヶ月
試用期間中の給与【試用期間】有( 6か月・待遇に変動なし)
※最大で入社から1年の範囲で延長の可能性が有ります。
労働制度面談・面接時に説明
年収420万円 〜 720万円
  • スキル、ご経験、直近年収等の考慮あり
  • 残業代の別途支給あり
基本給月給35万円 〜 60万円
残業手当【月給】35万円〜60万円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を月8万8983円〜15万2542円支給。
※上限を超える時間外労働分は追加で支給。
※あなたの経験・能力を考慮した上、決定します。

【昇給】有(昇降級は年2回、1月~6月を評価対象期間として7月改定、7月~12月を評価対象期間として1月改定)
※成果、クレドに紐づいた定性評価に基づいて検討します。
勤務時間

09:00〜18:00

【実働】8時間
【休憩】60分(基本的に休憩は各自の都合のいい時間に取得OK)
【残業】有
【備考】固定残業代の相当時間:45時間/月
休憩時間

11:30〜12:30

時間外労働あり
休暇完全週休2日制(土・日)
勤務地
東京都(23区)
最寄り駅
  • 渋谷
休暇・福利厚生・諸手当・その他
【休日・休暇 】
・年間休日120日(年末年始休日を含む)
・完全週休2日制(土日祝日休み)
・有給休暇(入社日より6か月経過後に付与 初年度10日)
・慶弔休暇(結婚、出産、近親者の没時等)
・産前・産後休暇(出産予定日6週間以前から、出産の翌日8週後まで)※取得実績有り
・育児休業※取得実績有り

■その他
※5日以上の連続休暇OK

【福利厚生・諸手当】
当社は「マイナスをゼロに」という福利厚生のテーマを設けています。
ビジョン実現の前に、私たち社員がイキイキ働けていないと受講生の幸せを本気で考えることはできません。
そのため、人間関係の不安や育児の忙しさ、病気等でイキイキ働けないマイナスな状態をなくし、社員が働きやすい環境づくりを目指しています。

◆具体的な待遇/制度◆
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・交通費支給(上限:5万円)※住宅手当が支給される場合には交通費の支給はありません
・家賃補助(上限:3万円) ※池袋校除く東京拠点勤務者が対象、その他条件あり
・ウェルカムサプライズランチ(入社後2週間の間、新入社員は既存社員とランチにいくと1500円までランチ代がタダ。既存社員も500円分タダになります)
・書籍代手当毎月3000円支給※条件あり
・サプライズサンクス(特別報酬)
・花粉症外来の通院手当(上限:年間1万円)
・こども手当(子供1人に対して月2万円までの実費を支給※条件あり)

◆その他◆
・社内部活動あり(ラーメン部/麻雀部/映画部/コーヒー部/野球部/フットサル部/バスケ部など)※部費支給
※出張は基本的にはないですが、もしある場合は出張に関する費用は負担します。
・1on1(毎週30分必ず上司に相談できる時間があります)
・服装自由(※職種によって条件あり)
・各種研修制度(CEO研修、ロジカルシンキング研修等)

【オフィスは全面禁煙です】
現在、活躍しているスタッフ全員が非喫煙者です。オフィスも全面禁煙のため、クリーンな環境で働けます。

【勤務地】
本社/東京都渋谷区神南1-12-16アジアビル7F-8F
渋谷駅 徒歩4分
【備考】
会社事由によって勤務地の変更の可能性有り

働く女性へのメッセージ

採用人事 野中

働くなら「この会社で働いてよかったな」「この会社で働いて今の自分は幸せです」と言える会社がよくないですか?
divはすべての従業員が「幸せ」に働けることを大切にしている会社です。
なぜ従業員の「幸せ」にこだわっているのか?
それは、当社のビジョンである「すべての人が幸せに生きる世界をつくる」を実現するためです。
詳しくは代表の真子のブログをご覧ください。
http://makonari.com/?p=148

もちろん女性が安心して長く働ける環境・制度も整えていますのでいくつご紹介します。

・「良質な人間関係」を大切にしています
人が幸せに生きるために「良質な人間関係」が不可欠です。
入社してから2週間ランチがタダになる「ウェルカムサプライズランチ」や部費が支給されるdi部活で仕事以外のコミュニケーションが多く生まれるようにしています。
コーヒー部やラーメン部など就業後ではなく日中にも参加できる部活も多数あるのでお子さんがいる社員からも好評です!

・急遽のリモート、欠勤にも柔軟に対応しています
「子どもが体調を崩してしまったので病院に連れて行かないと…」「保育園にお迎えに行かないと…」という不測の事態にもリモートで仕事をしてもらう、お休みをとってもらうと柔軟に対応しています。

・残業を良しとしていません
divは生産性高く、効率よく仕事をすることを重視しています。なので、遠慮なく定時で仕事を切り上げて自分のため、お子さんや家族のために時間を使ってください。

他にも子ども手当、育休・産休、有休の取得のしやすさなど、すべての従業員が「幸せ」に働ける環境・制度がたくさんあります。
divの理念、ビジョンに共感してくれているあなたからの応募をお待ちしています。

採用人事 野中

株式会社divはこんな会社です

「人生にサプライズを」
これは私たちの掲げる企業理念です。

人生を変えてしまうほどの機会を提供したい。
涙を流すほど感動する最高の体験をつくりたい。

そんな想いで日々、事業・サービスの開発改善に取り組んでおります。

事業としては、教養としてプログラミングスキルを身につけるテックキャンプ プログラミング教養、未経験からエンジニア転職を実現するテックキャンプ エンジニア転職を運営しています。

▼テックキャンプ プログラミング教養
【有名起業家輩出!】未経験からサービスをつくることが出来る短期集中プログラミング学習プログラム
https://tech-camp.in/

▼テックキャンプ エンジニア転職
【急成長中!】未経験から10週間でITエンジニアへの転職をサポートするエンジニア養成プログラム
https://tech-camp.in/expert

▼テックキャンプ 法人研修サービス
【大手企業でも次々導入!】短期間でIT人材を育成する企業向けプログラミング研修
https://tech-camp.in/training
https://youtu.be/WZPHx8i_byk

私たちにとって何より大切なことは、働くすべての人が心から幸せを感じて生きることです。そうでなければ、誰かの人生を変える機会をつくることはできません。divで働く人が幸せに生きるために大切にしている5つのクレドがあります。

《divのクレド》
・主体的に動く
・理解に徹する
・感謝を伝える
・できないに挑戦する
・他者に貢献する

このクレドを体現するために毎朝、クレドにそって行動できていたか振り返る機会を作っています。

入社後にテックキャンプの教材を使って未経験からプログラミングを学習している社員も複数在籍しています。

社員の健康、生産性向上、周囲への影響という観点で喫煙者を採用しないことを2018年4月に決めました。詳細に関しては下記をご覧ください。

■喫煙者を一切採用しないことにしました。
http://makonari.com/?p=294

会社概要

会社名株式会社div
設立日2012/03
代表者真子就有
資本金11億6595万円 (2020年3月末時点)
売上高-
従業員数526名 (2020年6月時点)
登記住所東京都渋谷区円山町19-1 渋谷プライムプラザ12F 渋谷駅徒歩7分
企業HPhttp://di-v.co.jp/
よく一緒に「興味がある!」されている求人