求人の詳細

【営業企画/セールスチームリーダー】セールスを通じて顧客とマーケットのニーズを読み解き、サービスと事業の成長戦略を企画・実現していただきます
更新日:2020年05月21日
正社員

【営業企画/セールスチームリーダー】セールスを通じて顧客とマーケットのニーズを読み解き、サービスと事業の成長戦略を企画・実現していただきます

paiza株式会社
  • 年収:600万円 〜 800万円
  • 勤務地:東京都(23区)
  • 職種:営業統括・営業企画 / 営業マネージャー・管理職 / 新規事業企画
  • 業種:インターネットサービス / 教育
  • ママ社員活躍
  • 急なリモートOK
  • リモートOK
  • 転勤なし
  • 管理職募集
  • 社長・役員面接
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このお仕事の魅力

  • 2020/4月~全員フルリモートワークで稼働中です
  • 保育園~小学校ママ社員が活躍中です(子育てパパも在籍しています)
  • 求職者支援・教育事業という社会的意義のある仕事に取り組むことができます
  • IT領域の営業企画や事業企画にチャレンジする事ができます
  • ご自身の裁量で事業をグロースさせることができるポジションです

このお仕事の募集背景

弊社は2013年より、自分の“スキルを可視化”して新しい「仕事」や「学び」に挑戦できる、ITエンジニア向け総合求職・学習プラットフォームとして「paiza(パイザ)」を運営しています。paizaはtoC/toBの両面型のSaaS系ビジネスでHR Tech領域に革新をもたらしたユニークなビジネスモデルとして独自のポジションを構築し、市場を上回る成長率を実現しております。その結果、前期は過去最高の売上高となり、エンジニア、企業の双方にご満足いただけるサービスへと成長させることができました。

今後はIPOを目指し、事業拡大や新規事業を創出する等、ビジネスとして攻めの経営方針に舵を切りたいと考えています。
当ポジションは、セールスチームリーダーとして、チームの牽引と、開発チームや他事業部と連携しながら、既存サービスの成長戦略を企画・実現していただきます。将来的にはビジネスデペロップメントとして新規事業開発に携わっていただけることを期待しています。

このお仕事について

■具体的なお仕事内容
(1)セールスチームマネジメント(インサイドセールス、カスタマーサクセス)
 ・1on1
 ・課題ヒアリング
 ・定例mtg実施
(2)企業のキーマン発掘(直アプローチ/アライアンス提案など)
(3)既存事業のサービスデザイン(プロセス設計、KPI設計(管理)、課題定義、検証、実行

応募資格

必須のスキル・資格

■新規開拓の法人営業経験が3年以上ある方
■ 営業企画、戦略立案、策定のご経験
■チームマネジメントのご経験
■ミッション、ビジョン、バリューへの共感

優遇されるスキル・資格

■スタートアップ・ベンチャー企業での就業経験等

求める人物像

■ビジネスデペロップメントを目指す方
■自ら手を動かせる方
■自ら考え、主体性を持って動くことができる方
■目的達成に向けた強い意欲を持って仕事に取り組んでいる方
■高いコミュニケーションスキルをお持ちの方

選考の流れ

■書類選考⇒一次面接⇒二次面接(課題+SPI性格診断+面接)⇒最終面接⇒オファー面談
※最終面接以外はweb面接で実施しております。
※面接実施方法、回数に関しては変更になる場合がございます。

雇用形態・条件など

雇用形態正社員
試用期間3ヶ月
試用期間中の給与■試用期間中も給与は同じです。
労働制度企画業務型裁量労働制
年収600万円 〜 800万円
  • スキル、ご経験、直近年収等の考慮あり
残業手当■想定月給:333,334円~666,667円 
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基本給  :248,203円~474,331円
固定残業代: 85,131円~192,336円(45時間分)

※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
役職・ポジションチームリーダー
勤務時間

09:30〜18:30

■8時間働いたものとみなされます。
■休憩時間はご自身のタイミングで1時間取得可能。
休憩時間

12:00〜13:00

時間外労働■あり(平均13時間程度)
※ポジション、役職によって異なります。
休暇完全週休2日制(土・日)
勤務地
東京都(23区)
最寄り駅
  • 外苑前
  • 表参道
休暇・福利厚生・諸手当・その他
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)※健康保険:関東ITソフトウェア健康保険組合
■通勤交通費(全額支給)
■ビジネスカジュアル
■関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設/スポーツ施設等利用可
■服装自由
■完全週休2日制(土・日)
■年末年始休暇
■リフレッシュ休暇
■特別(慶弔)休暇
■有給休暇(入社3ヶ月後に付与)

paiza株式会社はこんな会社です

●営業しなくても売れるものを作る
私たちは、そもそも「営業しなくても売れるサービスを設計しよう」と考えてpaizaをスタートしました。今でもその思想は変わっておらず、目的達成に対して何をすることが最も効率的かを考え、スピーディーにPDCAを回しています。

●卓越した強みを持つ、異能集団
paizaでは、社員それぞれの「卓越した強み」を大切にしています。圧倒的なプログラミングスキルを持つ社員や、最新のデザインに精通した社員、ライティングでは誰にも負けない社員など、自分たちの強みを生かして働いています。

●社員の平均年齢は31.8歳
実力重視のカルチャーで、若手であってもリーダー職を務める社員がいるなど年齢に関わらず活躍しています。

会社概要

会社名paiza株式会社
設立日2012/02
代表者代表取締役社長/CEO 片山良平
資本金3億5,060万円(2020年6月末現在)
売上高非公開
従業員数50
登記住所東京都港区北青山3-3-5 東京建物青山ビル5F
企業HPhttp://paiza.co.jp/
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