求人の詳細

【コンサルタント】企業の採用課題を解決するお仕事☆目標を追いながら「ありがとう」を集めましょう♪
更新日:2019年06月12日
正社員

【コンサルタント】企業の採用課題を解決するお仕事☆目標を追いながら「ありがとう」を集めましょう♪

株式会社Branding Engineer
  • 年収:300万円 〜 450万円
  • 勤務地:東京都(23区)
  • 職種:営業・企画営業(法人向け) / 営業・企画営業(個人向け) / 代理店営業(代理店管理・渉外・開拓) / ルートセールス / 内勤営業・カウンターセールス / キャリアカウンセラー / 派遣コーディネーター / 組織・人事コンサルタント / 業務プロセスコンサルタント / マーケティングコンサルタント / システムコンサルタント / パッケージ導入コンサルタント / セキュリティコンサルタント / ネットワークコンサルタント / 法人営業(金融) / 個人営業・FP(金融)
  • 業種:インターネットサービス / その他(IT・通信・インターネット) / 人材ビジネス
  • 転勤なし
  • 複業OK
  • 管理職以外
  • 第二新卒OK
  • 平均年齢20代
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このお仕事の魅力

  • クライアントの採用課題解決に伴走し、適切な提案をすすめます☆
  • クライアントはweb系オシャレ企業~老舗まで様々!営業力が身につきます
  • 服装、髪、ネイル自由☆オシャレは思いっきり楽しんでください♪
  • 朝はゆっくり10時出社♪営業スケジュールはフレキシブルに組めます!
  • 「成長できる、実力が評価される職場で働きたい」納得できる環境あります♪

このお仕事の募集背景

「Break The Common Sense」をコーポレートコピーとし、エンジニア×キャリアの領域で複数事業を展開する弊社。
全社売上の半分以上を担う営業部、Midworks事業部より法人営業/コンサルタントの募集です!

事業拡大に伴う増員募集です。教育体制はしっかり整っていますので、安心してお仕事を始められます。

・ビッグクライアントの採用課題をヒアリングし、マッチするエンジニアを提案する『クライアントチーム』
・ビジネスパートナー(BP)と協業し、エンジニアや案件の提案をし合う『BPチーム』
どちらかの配属になります。
※適性やご希望を考慮し決定いたします。

営業力に自信のある方、営業力をもっと伸ばしていきたい方、大歓迎です♪

このお仕事について

2020年の上場を目指す弊社。
2013年の設立以来、ここまで成長を遂げられたのはMidworks事業部のおかげといっても過言ではありません。

Midworks事業部で働く社員のお仕事は主に2つ。
・法人営業:ビッグクライアントやビジネスパートナーに対して提案をすすめる
・個人営業:独立支援サービス『Midworks』に登録いただいたユーザーのサポート

今回は法人営業での増員募集となります!

営業メンバーの平均年齢は26歳と若いものの、野心あふれる雰囲気で日々の営業活動に取り組んでいます。
目標達成率に応じてインセンティブの支給もあるので、成果をしっかり評価する風土です。

もちろん、事業部間でのポジション変更や別事業部への異動もゆくゆくは可能ですので、
あなたのキャリアプランに応じて、多くのチャンスを準備しています!

上場を目指すからには組織としての土台固めに注力していますが、
そんななかでもベンチャーマインドを忘れません。
いろんなことに挑戦できるからこそ、 やりがいと成長性を感じていただけると思います!

応募資格

必須のスキル・資格

・営業経験2年以上
・数字を意識してKPIをまわした経験

優遇されるスキル・資格

・IT企業での就業経験
・人材ビジネスの経験

求める人物像

営業力・折衝力・提案力に自信のある方
目標を追い、達成することにモチベーションを感じる方
自ら主体的にお仕事をとりにいってくれる方

キャリアチェンジ可能な職種

営業
人材コーディネーター・カウンセラー
マーケティング
コンサルタント
ITコンサルタント

選考の流れ

一次面接→適性検査→最終面接

雇用形態・条件など

雇用形態正社員
試用期間6ヶ月
試用期間中の給与試用期間中も給与は同じです。
労働制度面談・面接時に説明
年収300万円 〜 450万円
  • スキル、ご経験、直近年収等の考慮あり
  • インセンティブあり
  • 残業代の別途支給あり
残業手当・定額残業代:月45時間該当分、66,000 円(年収300万円の場合)〜98,000円(年収450万円の場合)を支給。
・超過した時間外労働の残業手当は追加支給。
賞与・報酬・特記事項評価査定年2回
交通費全額支給
役職・ポジション法人営業/コンサルタント
勤務時間

10:00〜19:00

休憩時間

12:00〜13:00

時間外労働あり(月平均10~30時間程度)
休暇完全週休2日制(土・日)
勤務地
東京都(23区)
最寄り駅
  • 渋谷
  • 神泉
休暇・福利厚生・諸手当・その他
●健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
●年間休日日数:120日 / 完全週休二日(土日)
 祝祭日/夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇
 有給休暇:入社半年以降使用可能(10日/年~)
●ハッピーコミット休暇(年1日、3000円支給)
●交通費全額支給
●住宅手当(2駅以内に居住の方に月2万円支給)
●ドリンク補助
●部活動費(月1000円)
●サウナ代支援(月1000円まで)
●シャッフルランチ制度(会社負担)
●書籍購入補助
●プログラミング学習支援

働く女性へのメッセージ

人財部 根崎結花

選択によって自分の将来はどうにでも変えられると思ってます。

私自身、紆余曲折を経て現在の人事という仕事についています。
証券会社の営業、事務アルバイト、内勤アシスタント、外勤渉外職、そして現在の人事採用担当、3度の転職と幾度かの職種チェンジを経験しています。
このままで私は大丈夫なのだろうかと悩んだこともありました。
しかしすべては無駄ではなかったと今では自信を持って言えます。

自分がどういった選択をし、どういった心持ちで向き合っていくかによって、見える世界は変わっていきます。

私自身がその経験をしたからこそ、転換点に悩む女性を心から応援したいと思っております。

人財部 根崎結花

株式会社Branding Engineerはこんな会社です

『個人として、チームとして最強であれ』
Branding Engineerはテクノロジーを活用して、非合理な常識を破壊し続ける組織です。
常識の破壊・創造には高い能力、思考力、行動力が欠かせません。ミッションの達成のために、個人の能力を最大化させ、多様性を尊び、個人個人の実力を最大化させる組織づくりにコミットし続けます。疑問に思ったことは破壊し、再提案をする。BEクレイジーの文化を持ち続け、私たちは常に非合理に挑戦していきます。
 
『多様なカラーを持ったチーム作り』
Branding Engineerでは、「異なる価値観・バックグランドを持つメンバーで構成されるチームこそが常識に囚われない新たな価値を生み出す原動力になる」と考えています。私達が社会の常識・通例を常に疑い、「非効率な常識」を破壊する革新的なアイディアを生み出すことができるのは、チームメンバーの思考の多様性の賜物です。私たちはこれからも、メンバーそれぞれの多様な価値観に基づく独創的なアイディアを大切にしていきます。
 
『全てのエンジニアを幸せにする』
Branding Engineerはすべてのエンジニアが幸せになるよう、文化づくりを徹底しています。非エンジニアでもエンジニアを理解するため、情報共有、ナレッジ共有を欠かしません。思想の中心にはいつでもエンジニアを幸せにする、エンジニアのための思想を持ち続け、文化を作り上げていきます。
 
『常識をぶっ壊せ!』
腐った常識をぶっ壊せ!
常識を破壊する組織であり続けるため、私達は起業家の精神を忘れません。役員、社員という枠組みはなく、すべてフラット。フラットな組織で異常な成長を体験してみませんか? 私たちは「一緒に常識を壊す仲間」を探しています。

 

会社概要

会社名株式会社Branding Engineer
設立日2013/10
代表者代表取締役CEO河端 保志  代表取締役COO高原 克弥
資本金122,090,000円(資本準備金含む)
売上高832百万円
従業員数70名(インターン生含む)
登記住所〒150-0044東京都渋谷区円山町28-3 いちご渋谷道玄坂ビル5F
企業HPhttps://b-engineer.co.jp/
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