求人の詳細

【子会社立ち上げ/未経験歓迎◎】人生を変える新規事業!22万人の登録者が見る動画コンテンツのプロデューサー募集!
正社員

【子会社立ち上げ/未経験歓迎◎】人生を変える新規事業!22万人の登録者が見る動画コンテンツのプロデューサー募集!

株式会社div
  • 年収:350万円 〜 420万円
  • 勤務地:東京都(23区)
  • 職種:ディレクター・プロデューサー・進行管理(編集・制作系) / 編集・校正
  • 業種:インターネットサービス / 教育
  • ママ社員活躍
  • 急なリモートOK
  • 退社目安18時
  • 転勤なし
  • 複業OK
  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 平均年齢20代
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このお仕事の魅力

  • 男女、上下関係なく意見の飛び交う、固い考えや壁のないチームです!
  • 3児の母も活躍しています!
  • 社員満足度が高く、働きやすい環境です!
  • 子会社はCEOとCOOの2名だけなので、0からチーム作りができます。

このお仕事の募集背景

プログラミングスクール「TECH::CAMP」を始め、未経験からエンジニアを目指す教育/就活支援事業「TECH::EXPERT」も昨対比150%以上の成長をしています。
更に上場に向けて準備を始めていたりと、会社全体が急成長中のため事業拡大を見据えた増員です!
「人生にサプライズを」という理念をより実現していくために子会社で新規事業を立ち上げることになりました!!

メンバーは現時点で子会社CEO、COOの2名で立ち上げを行っています。
そこで、新規事業の立ち上げに携わりたい方を募集しております!
事業内容についてはお会いした際にお話いたします!!下記のワードに一つでも興味があればぜひ一度お会いさせていただければと思います。

恋愛、人間関係、インフルエンサー、動画コンテンツ、教育、人材開発、心理学

このお仕事について

・動画コンテンツの撮影、編集
・動画コンテンツの企画立案
・クライアント企業との連携
・メンバーマネジメント(アルバイト等採用予定です!)

入社時は動画コンテンツの編集に関する業務となりますが、子会社新規事業のため、ご自身で仕事を作っていくことができます!
上記以外にもやりたいことがあれば、どんどん発信していってください

この会社のカルチャー

思慮深い

行動的

内省的

外交的

大胆

慎重

謙虚

前向き

柔軟

粘り強い

協調的

主体的

情緒的

合理的

カルチャーマッチ診断を受けると、会社とあなたのカルチャーを比較することができます。

カルチャーマッチ診断を受ける

応募資格

必須のスキル・資格

・ToC(消費者)向けサービスに関わった経験
・企業理念、事業に共感をしている方
・勤務中は完全禁煙のため対応可能な方

優遇されるスキル・資格

・アプリまたはWebサービスのプロダクトのプロデューサーとしての経験
・Webマーケティングの業務経験
・Adobe Premiere ProやFinal Cut Proなど、動画編集ツールを使用したことがある
・サポートや他者貢献にやりがいを感じる

求める人物像

・我々の目指す世界観、ビジョンに共感できる方
・責任感が強く、最後までやり切る力がある方
・コミュニケーション能力が高く、周りの人を巻き込む力がある方
・自らが主体的に考えて動き、積極的に新しいことに挑戦できる方
・自らで仕事を作りだし、実行できる方
・過去の成功や失敗にとらわれず、柔軟に新しい考えを受け入れることができる方 
・相手や他者への配慮を忘れず、誰かの役に立つことに喜びを感じられる方

選考の流れ

電話面談(詳細をヒアリングさせてください)→役員面接→代表面接

雇用形態・条件など

雇用形態正社員
試用期間6ヶ月
試用期間中の給与試用期間中も給与は同じです。
労働制度面談・面接時に説明
年収350万円 〜 420万円
賞与・報酬・特記事項昇給は年2回
成果、クレドに紐づいた定性評価に基づいて検討します。
役職・ポジション動画コンテンツ編集
勤務時間

09:00〜18:00

休憩時間は各自のスケジュールにおまかせしています。
時短勤務をご希望の場合は選考の際にご相談ください。
休憩時間

12:00〜13:00

時間外労働月平均5〜10時間程度(スケジュールの管理は個人に任せています!)
休暇完全週休2日制(土・日)
勤務地
東京都(23区)
最寄り駅
  • 渋谷
休暇・福利厚生・諸手当・その他
有給休暇 / 年末年始休暇 / 慶弔休暇 / 産休・育休 / 週休2日制 / 土日祝日休み / 年間休日120日以上

交通費支給(上限:5万円) / 社会保険完備 / 住宅手当(正社員のみ) / 育児支援制度 / 研修あり
※その他
家賃補助3万円有(2駅圏内)※正社員のみ、昇給年2回(6月、12月)、サプライズサンクス(特別報酬)、花粉症外来手当、社内部活動あり(ラーメン部/麻雀部/映画部/コーヒー部/野球部/フットサル部/バスケ部など)

働く女性へのメッセージ

採用人事 秋森

「自分の心のコップからあふれた水でしか、他人の心のコップを満たすことはできない」

代表真子がよく口にする言葉です。
人を幸せするためにまず自分が幸せに生きよう、という価値観が弊社にはあります。
人の心を他人が変えることはできません。
私達が他者に出来るのは機会をつくることだけ。そしてその機会をつくれるのは、自らが心から幸せに生きている人だけです。

なので、「すべての人が幸せに生きる世界をつくる」をビジョンに掲げるdivで働く社員がやることは一つ、「自分を幸せにすること」です。

・新入社員が早く馴染めるように入社後しばらくはランチ代タダ
・この事業の意義を知ってもらい、日々楽しく働いてもらうための総会
・体も心も健康に、いきいきと働けているかどうかを確認するためのシステムの導入
・残業は極力しない!というメリハリのある社風

これらは全て、代表が社員の幸せのために考えた施策です。
そのおかげで、社内の従業員満足度は非常に高く、全員がそれぞれ自我を持ち主体的に働いている環境があります。

私も、真子のビジョンと同じ思いを持っており入社を決断しました。あの時の決断のおかげで、今とても楽しく充実した毎日を送れています。
代表真子のビジョンに共感いただける方は、きっと楽しんで働けると思います。

下記代表真子のブログとなります。
少しでもご興味を持っていただけたら幸いです。
http://makonari.com/?p=148

採用人事 秋森

株式会社divはこんな会社です

divは「人生にサプライズを」という企業理念を掲げています。
誰かの人生を幸せにする機会を提供することが私たちの存在意義です。
 
◆TECH::CAMP(toC向けプログラミング教育事業)
https://tech-camp.in/
TECH::CAMPは、2014年10月のサービス開始から10,000名を超える方々に、受講いただいている今最も注目をされている短期集中プログラミング/IT教育プログラムです。
 
◆TECH::EXPERT(エンジニア教育・紹介事業)
https://tech-camp.in/expert
プログラミング未経験の方が2.5ヶ月(1日10時間、週6日、合計600時間)プログラミングを学習して、即戦力のエンジニアになる教育します。その後、学習を完了した受講生の転職活動をサポートし、エンジニアにお困りの企業へ受講生を紹介しています。チームラボ、U--NEXT、DMMなど今注目されている企業でも弊社の卒業生が大活躍しています。

◆ビジネスソリューション(toB向けプログラミング研修事業)
https://tech-camp.in/training
企業向けにプログラミング研修サービスの提供しています。2015年10月のサービス開始以来、大手からベンチャーまで様々な企業に導入いただいております。 リクルート、エイベックス、伊藤忠商事のような大手企業からも、新卒100名(営業やディレクターなどの非エンジニア)のプログラミング研修を行うなど、企業のテクノロジー人材の育成に貢献しています。

会社概要

会社名株式会社div
設立日2012/03
代表者真子就有
資本金1億1,037万円 (2018年8月末現在)
売上高-
従業員数160名(正社員37名、契約社員33名)
登記住所東京都渋谷区神南1丁目12−16アジアビル8F
企業HPhttp://di-v.co.jp/
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