求人の詳細

人事スペシャリスト(採用・育成)/組織拡大を目的に新規募集!【東証一部上場/年間休日120日以上/土日祝休み/駅直結ビル勤務】
正社員

人事スペシャリスト(採用・育成)/組織拡大を目的に新規募集!【東証一部上場/年間休日120日以上/土日祝休み/駅直結ビル勤務】

ソフトブレーン株式会社
  • 年収:400万円 〜 650万円
  • 勤務地:東京都(23区)
  • 職種:人事、労務、採用 / キャリアカウンセラー
  • 業種:ソフトウエア / その他(コンサルティング)
  • ママ社員活躍
  • 時短OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 上場企業
よく一緒に「興味がある!」されている求人

このお仕事の魅力

  • 第二次成長期を支える人財教育・育成の仕組みづくりに参画できます
  • 意欲次第では採用業務にもチャレンジいただけます!
  • 裁量を持って働くことができます
  • キャリアパス・評価制度が明確なため、成長意欲が高い方に最適な環境です
  • 福利厚生・休日休暇もしっかり!

このお仕事の募集背景

当社は昨年過去最高売上を更新し、今まさに第二次成長期に入っております。
今後、この成長速度を加速し事業拡大を継続するにあたって、その基盤となる人財の教育と育成をさらに強化してまいります。
人財の採用と育成こそ、すなわち経営であると位置付け、このミッションに一緒に取り組んでいただけるメンバーを募集いたします。
最高の教育・育成の仕組み作りを目指し、当社の使命である「顧客の生産性の最大化」に貴方のお力を貸していただけませんか?

このお仕事について

【具体的には】
◆新卒採用/中途採用/アルバイト・派遣スタッフをはじめとした採用業務
・計画・企画立案、求人票の作成から、求人媒体への出稿、母集団形成、面接調整
・企業説明会の調整及び開催、就活イベントの対応
・応募者の管理や日程調整
・人材紹介会社や派遣会社との調整対応
・WEBページ掲載のための原稿作成 など

◆社員育成に係る業務
・研修企画、準備など

入社直後は中途採用のお仕事からお任せしたいと考えておりますが、
その後、新卒採用や育成関連業務にも携わっていき、
人事のキャリアの幅を広げていくことが可能です。


【配属予定となる人財開発室の特徴】
社長直下の部門ということもあり経営に近い距離感で人事経験を積めることが、
本ポジションの特徴の一つです!
採用や育成という観点で組織がどう変わっていくのかを一緒に考えていただける方を募集しています。


【当社の社風について】
当社は東証一部上場しておりますが、社風の根底に流れるのはベンチャーマインドです。
そのため、自身の成長や仕事の成功に対する向上心や貪欲さといったチャレンジ精神を大事にしています。

そうしたベンチャーマインドを大事にしているからこそ、評価についても年齢や社歴に関係なく、成果主義を採用し、公平性を担保しています。実際に20代で部長や役員に就任した実績や、入社3年目で新製品の開発プロジェクトリーダーに抜擢される実績等があります。

応募資格

必須のスキル・資格

・ソフトブレーンのビジョンに共感・理解いただける方 
・人事の立場から経営に関わる意欲のある方
・採用または育成での成功体験をお持ちの方

優遇されるスキル・資格

・社内外への講師経験をお持ちの方
・教育・育成の役割・立場で組織成長に貢献した事例をお持ちの方

求める人物像

スピード感があり、能動的に行動できる方

選考の流れ

エントリー

書類選考

一次選考(60分)
配属部門役員面接

最終選考(30分)
社長面接

内定

雇用形態・条件など

雇用形態正社員
試用期間1ヶ月
試用期間中の給与試用期間1ヶ月間あり(給与・待遇に差異はありません。)
労働制度面談・面接時に説明
年収400万円 〜 650万円
  • スキル、ご経験、直近年収等の考慮あり
賞与・報酬・特記事項※通勤手当 全額支給(上限10万円)
※試用期間1ヶ月間あり(給与・待遇に差異はありません。)
※別途、業績賞与あり(年1回・3月)
※昇給 年2回(個人の実績・能力に応じ見直しあり)
※退職金 有り
※社会保険 完備
役職・ポジションマネージャー
勤務時間

08:30〜17:00

休憩時間

12:00〜13:00

時間外労働あり
休暇完全週休2日制(土・日)
勤務地
東京都(23区)
最寄り駅
  • 日本橋(東京都)
休暇・福利厚生・諸手当・その他
★従業員向け株式交付制度(※入社、昇格、勤続年数に応じてポイントを発行し、株式に交換できる制度です。従業員の負担無しで株式を取得できます)

■資格取得奨励制度
■書籍購入制度
■社員持株制度
■社内親睦会費補助
■社員紹介制度
■部門別表彰制度
■お祝い金(結婚/出産)
■永年勤続表彰制度(10年)
■皆勤賞制度
■セミナー費用補助制度
■eSMile(ポイント型福利厚生制度)
■キャリアチャレンジ制度(社内公募制)
■定期健康診断
■福利厚生倶楽部(WELBOX)
■健康保険保養所等施設
■育児時短制度

■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年次有給休暇
■夏期休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■記念日休暇(年1回)

会社概要

会社名ソフトブレーン株式会社
設立日1992/06
代表者代表取締役社長 豊田 浩文
資本金826,064千円
売上高80億9,100万円(2017年 12月 期)
従業員数220人
登記住所東京都中央区日本橋1-4-1 日本橋一丁目三井ビルディング19階
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