求人の詳細

【CLINICSカルテのインサイドセールス】 新しい医療のインフラをつくるITベンチャーで、患者とつながる電子カルテをあなたの手で広めませんか?
契約社員

【CLINICSカルテのインサイドセールス】 新しい医療のインフラをつくるITベンチャーで、患者とつながる電子カルテをあなたの手で広めませんか?

株式会社メドレー
  • 年収:270万円 〜 420万円
  • 勤務地:東京都(23区)
  • 職種:営業・企画営業(法人向け) / コールセンター管理・運営 / カスタマーサポート・サポートデスク / その他福祉・介護サービス・栄養関連職
  • 業種:インターネットサービス / その他(IT・通信・インターネット) / 人材ビジネス / 医療・福祉・介護サービス
  • ママ社員活躍
  • 退社目安20時
  • 転勤なし
  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
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このお仕事の魅力

  • 急成長中の会社、上場を目指す活気溢れる雰囲気の中で、成長を目指せます
  • 20代の若手もマネージャーに抜擢される等、実力主義のフラットな組織です
  • 全社で6割が女性、活躍しているメンバーが数多くいます
  • 残業時間は少なく、時間内でメリハリをもって集中して取り組む風土です
  • 社会課題をテクノロジーで解決し、社会的意義を感じながら仕事ができる

このお仕事の募集背景

メドレーの新規事業として、今までにないクラウド型の電子カルテ「CLINICSカルテ」をリリースしました。メンバーとして共に基盤をつくっていただき、事業を拡大していただくメンバーが必要となりました。

このお仕事について

【業務内容】
お任せするのは、クラウド型の電子カルテ「CLINICSカルテ」の導入に関する営業提案に必要な業務。リスト作りからメール・FAX・電話でのアポ取りなど、業務は多岐に渡ります。事業に貢献しながら成長を実感できる機会になるポジションになります。
医療機関様の課題を解決するご提案ができるように、現在の状況や悩みをしっかりとヒアリングをお願いします。

※「CLINICSカルテ」とは?
医師と患者、さらに医療を取り巻く人々をつなぐ ”医療のプラットフォーム”の実現を目指すサービス。将来的な構想としては、クラウド型電子カルテの普及を通じて、医療業界全体でのデータ連携を促進させていきたいと考えています。

【仕事のやりがい】
▼社会的意義の大きさ
医療という40兆円を超える巨大なマーケットにおいて、規制緩和の中でIT化を推進しており、プラットフォームの提供をすることで、医療ヘルスケア領域での総合的な課題解決を行っており、社会的意義は大きいと考えています。
社会へ大きなインパクトを与える新規事業を、世の中のスタンダードにしていくやりがい、醍醐味のあるフェーズです。

応募資格

必須のスキル・資格

※必須なスキルや経験はないポジションとなります

優遇されるスキル・資格

・営業経験
・対面もしくは電話の顧客対応経験

求める人物像

・向上心のある方
・真面目にコツコツと積み上げることができる方
・明るい印象を与えられる方

選考の流れ

ステップ1 応募
応募ボタンからご応募ください。

ステップ2 1次面接
副事業部長

ステップ3 最終面接
事業部長

雇用形態・条件など

雇用形態契約社員
契約期間6ヶ月
試用期間3ヶ月
試用期間中の給与試用期間中も給与は同じです。
賞与(年2回)別途支給します。
年収270万円 〜 420万円
  • スキル、ご経験、直近年収等の考慮あり
基本給月給22万円 〜 35万円
残業手当超過した時間外労働の残業手当は追加で支給する
賞与・報酬・特記事項ご経験・能力に半期に1度、評価のタイミングがあり、年に2度の昇給チャンスと賞与支給の機会があります。
結果を出した方は適切に評価される風土があります。

※今すぐ即戦力は難しい方でも、将来できるようになる可能性を見越し、「ポテンシャル枠」という形で検討することがあります。その場合は、上記年収条件に満たないオファーをさせていただくことがあります。
役職・ポジションCLINICSカルテ、インサイドセールス
勤務時間

10:00〜19:00

実働8h勤務  
※休憩時間1時間含む、時間外労働あり
休憩時間

12:00〜13:00

時間外労働あり
休暇完全週休2日制(土・日)
勤務地
東京都(23区)
最寄り駅
  • 六本木一丁目
  • 六本木
休暇・福利厚生・諸手当・その他
【休日/休暇】
・完全週休2日制
・祝祭日
・年末年始
・有給休暇、慶弔休暇、育児休暇

【保険/福利厚生】
・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
・住宅補助(該当条件により月額3万円支給)
・家族手当(該当条件により既婚者は月額3万円支給)
・通勤交通費(上限あり)

働く女性へのメッセージ

採用所轄役員 加藤 恭輔

弊社は全体のおよそ60%が女性、特に主力事業のジョブメドレー事業部は80%が女性です。
第一線で活躍している女性が数多くおります。

採用所轄役員 加藤 恭輔

株式会社メドレーはこんな会社です

株式会社メドレー株式会社メドレー株式会社メドレー株式会社メドレー

メドレーはエンジニアと医師・医療従事者を含む開発チームを有し、「医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションのもと、インターネットを活用した様々なサービスを提供しています。
医療介護分野における正しい情報の提供や、人手不足の解決に向けたサービスの提供を通じて、患者さんやそのご家族、そして医療従事者にとって「納得できる医療」を目指し、以下のサービスを提供しています。
 
<事業内容>
・クラウド診療支援システム「CLINICS(クリニクス)」 (https://clinics-cloud.com/)
・医師たちがつくるオンライン医療事典「MEDLEY」( http://medley.life/ )
・人材不足を解消する医療介護の採用管理システム「ジョブメドレー」( http://job-medley.com/ )
・医療につよい介護施設の検索サイト「介護のほんね」 ( https://www.kaigonohonne.com/ )
 
社員数もこの2年で約3倍と成長フェーズを迎えていますが、2019年はさらなる事業拡大を狙い、医療が抱える大きな課題に真正面から向き合い、一つひとつの課題解決を積み上げ、未来を一緒に築いていく仲間を募集しています。
代表をはじめ、社内に医師免許を持つスタッフが複数名おり、元一部上場企業での事業責任者経験者や技術責任者(CTO)など、様々な経験を積んだメンバーが集結し、医療×ITの領域でインフラとなって課題解決を実現させるべく日々奔走しています。
 
<社員の出身企業例>
・サービス、IT
Google、Yahoo!、リクルート、クックパッド、サイバーエージェント、グリー、ディー・エヌ・エー
・コンサル、投資銀行
マッキンゼー&カンパニー、ボストン・コンサルティング・グループ、JPモルガン
・有資格者
医者約10名、弁護士2名、その他薬剤師、看護師など
 
<インタビュー記事>
・PRESIDENT <連載>田原総一郎の「次代への遺言」/代表 豊田の対談
 信頼できる医療情報を提供したい~東大出身脳外科医がベンチャーに転身した理由
 http://president.jp/articles/-/21197

・朝日新聞/CLINICS紹介
 スマホで診療、都市部でも 初診だけ対面、手軽さ人気
 http://www.asahi.com/articles/ASK1N5R7VK1NULBJ00J.html

・日本経済新聞/MEDLEY紹介
 正しい知識を医師が発信 オンライン病気事典
 http://www.nikkei.com/article/DGXKZO07679040X20C16A9H56A00/

会社概要

会社名株式会社メドレー
設立日2009/06
代表者代表取締役医師 豊田 剛一郎 / 代表取締役社長 瀧口 浩平
資本金非開示
売上高非公開
従業員数350名
登記住所〒106-6222 東京都港区六本木三丁目2−1 住友不動産六本木グランドタワー22F
企業HPhttp://www.medley.jp/

従業員女性比率

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