求人の詳細

人事(労務中心)担当を募集!【年間休日120日/フレックス制/女性が働きやすい環境が整っています♪】
正社員

人事(労務中心)担当を募集!【年間休日120日/フレックス制/女性が働きやすい環境が整っています♪】

株式会社LITALICO
  • 年収:320万円 〜 480万円
  • 勤務地:東京都(23区)
  • 職種:総務 / 人事、労務、採用
  • 業種:インターネットサービス / 人材ビジネス / 教育
  • ママ社員活躍
  • 男性の育休支援
  • 育児中役員在籍
  • 育休の復職支援
  • フレックスOK
  • 退社目安18時
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 上場企業
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このお仕事の魅力

  • 社会貢献性の高い会社で、人事労務の専門スキルを高められる!
  • 残業時間は月20~30時間、効率を重視した取り組みで定時帰宅も可能!
  • 20~30代の女性社員が約7割、育休・産休制度の実績も多数あり!
  • 中途入社者が多く、育成制度も整っています♪

このお仕事の募集背景

2005年に創業しこれまで、理念「世界を変え、社員を幸せに」・ビジョン「障害のない社会をつくる」実現に向けて事業を展開してきました。
これらを実現するために積極的に仲間を募集しており、現在2,000名規模まで成長しています。事業が多角化している中で、それぞれの事業の未来を決める最も重要なものはやはり「人」です。
規模が拡大していくにともなって増えつつある業務量を、さらに分担し人事労務部門の「働きやすさ」を求め、今回社員の方を募集することとなりました。
今までどうしても発生していた残業時間を軽減し、毎日定時帰宅ができる環境を目指しています!
社員を支える重要なポジションである人事労務部門で、メリハリのある働き方をしつつも、さらなる自己成長を望まれる方にぴったりな環境です。

このお仕事について

LITALICOの事業を支える人事労務部門の業務をお任せします。
実際にご担当いただく分野は、今までのご経験やスキル、ご希望に沿って決定していきます。

●主な仕事内容
(1)人事関連(入退社手続き/管理、個人情報/異動情報の管理)
(2)給与関連(給与支払い、帳票管理、社労士対応、年末調整等)
(3)社員の勤怠管理、集計(有給等の管理)
(4)文書関連(就業規則、各種規定類管理)
(5)社会保険手続き関連全般/人員報告書作成/入退社管理
(6)正社員・契約社員・パート、アルバイトの方々の雇用契約書チェックおよびその管理業務
(7)その他労務等の人事面における事項の調整・対応
※経験や希望により、就業規則の改定や新しい制度の構築など、より良い組織を目指した取り組みにもチャレンジできます。

●職場環境
現在人事グループには17名が所属しています。一緒に働くスタッフの7割以上が女性、平均年齢は35歳くらいです。
上司にあたるマネージャーや部長から率先して家庭を優先し定時帰宅する日が多数あるため、メンバーも帰りやすい環境です!

応募資格

必須のスキル・資格

※資格・学歴は不問です
◆人事労務領域で3年以上の実務経験がある方
「今までは給与関連の業務がメインだったものの、今後は社保関連・人事関連の経験を積みたい!」など
ご希望をふまえて、入社後のポジションを検討いたします。幅広い経験を積み、人事労務部門のスペシャリストになりたい方は大歓迎です!

優遇されるスキル・資格

・社会保険労務士資格
・プロジェクトリーダー経験
・人事システム『COMPANY』の操作経験
・従業員数1000名以上の大手企業での労務経験
・急成長段階の企業で労務に関わった経験

選考の流れ

▼書類選考 
▼1次面接(人事部門/マネージャー)
▼2次面接(人事部門/部長)
▼内定
※最短で、応募から10日~1週間での内定も可能です。入社日はご相談に応じて決定いたします。

雇用形態・条件など

雇用形態正社員
試用期間3ヶ月
試用期間中の給与試用期間中も給与は同じです。
労働制度面談・面接時に説明
年収320万円 〜 480万円
  • スキル、ご経験、直近年収等の考慮あり
  • 残業代の別途支給あり
基本給月給26万円 〜 40万円
残業手当固定残業手当:月、20時間該当分 34,700円(年収320万円の場合)を含む ※超過分は追加支給
基本給のほか、ライフプラン手当50,000円、配属手当20,000円を支給
勤務時間

09:00〜18:00

フレックスタイム制(コアタイムなし)
※勤務時間、曜日は個人で自由に選択することができます
休憩時間

12:00〜13:00

時間外労働あり(月平均20~30時間)
休暇完全週休2日制(土・日)
勤務地
東京都(23区)
最寄り駅
  • 中目黒
休暇・福利厚生・諸手当・その他
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■給与改定年2回(4月・10月)
■交費支給(上限5万円 /月)
■企業型確定拠出年金制度

※正社員として勤続1年以上の方は、以下の手当も支給されます。
■住宅手当(家賃半額・上限3万円 /月)
└本人名義の賃貸に限ります。
■扶養手当(2万円/月)
└扶養している人数に関わらず、一律支給します。

働く女性へのメッセージ

代表取締役社長 長谷川 敦弥

LITALICOはおかげさまで2019年に第15期目を迎えました。
これまでたくさんの方々にご協力いただき、社会課題に挑戦する機会をいただけたことに感謝しております。

私たちは「障害のない社会をつくる」というビジョンを掲げ、社会の課題と向き合ってきました。

「障害」とはなにか。

社会生活に大きな困難があるために「障害者」と括られている人がいますが、もし、肢体不自由の方が軽快に移動できるカッコイイ車イスがあったら、「移動する困難」はなくせるのではないか。もし、精神的に不安の強い方でも安心して働ける職場があたりまえにあったら、「働く困難」はなくせるのではないか。社会には多様な人がいます。社会の側に人々の多様な生き方を実現するサービスや技術があれば、障害はなくしていける。

障害は人ではなく、社会の側にある。

そのように考え、働くことに困難のある方向けの就労支援サービス「LITALICOワークス」、学ぶことに困難がある子ども向けのオーダーメイド学習教室「LITALICOジュニア」、IT×ものづくり教室「LITALICOワンダー」を展開してまいりました。
グローバリゼーションが進む中で、世界の多様な人々と私たちはどう向き合うのか。とても大きなテーマだと思います。
社会や経済のための人ではなく、人のための社会づくりがしたい。多様な人が幸せになれる「人」を中心とした新しい社会をデザインしたい。そして、人々の持つ多様性を世界の力に変えていける大きな社会を築きたい。私たちLITALICOはそう考えています。

教育の観点でいえば、一人ひとりの多様な個性を伸ばす教育を推進していく必要があります。
人々が本来持つ多様な個性と世の中の多様なニーズがつながることで、お互いの多様なライフスタイルの実現が促進され、多様性を本当の意味で認め合う世界になると考えています。
また、経済的な視点でいえば、人口減少が進む日本で豊かさ(GDP=人口×生産性)を維持するためには生産性を上げていくしかない。石油などの資源は日本にはありませんから、いかにして付加価値を創造できる人材を育成するかが重要になります。
異なる能力を持つ人を歓迎し、強みを伸ばす教育が「ここだけは負けないという突出した人材」「一つの圧倒的な強みを持つ人材」を生み出し、経済的にも大きな力にすることができるでしょう。

2014年6月より社名を「ウイングル」から「LITALICO」に変更しました。由来は日本語の"利他"と"利己"を組み合わせた造語です。関わる人を幸せにすることが自分たちの幸せにつながる。私たちの理念や価値観を表現したフィロソフィーブランドです。日本人の良さの一つは「他者を思いやる心」だと私は思います。東日本大震災が起こりましたが、その時に発揮された日本人の「利他の心」は被災地だけでなく日本中、世界中の人々に勇気と希望を与えてくれました。

先人たちの努力のおかげで日本には現在も世界からの信頼があります。
課題先進国である日本だからこそ描ける世界のビジョンを持ち国際社会の中で勇気あるリーダーシップを発揮していく、そんな存在にまずは私たち自身がなっていけたらと思います。

これからもご指導よろしくお願いします。

代表取締役社長 長谷川 敦弥

株式会社LITALICOはこんな会社です

株式会社LITALICO株式会社LITALICO株式会社LITALICO株式会社LITALICO

「障害のない社会を作る」というビジョン実現にむけ多様な事業を展開しています。
障害のある方への就労支援サービス「LITALICOワークス」、子どもの個性に合わせた学びを提供する幼児教室・学習塾「LITALICOジュニア」、IT × ものづくり教室「LITALICOワンダー」、子育てのオピニオンメディアConobieや発達が気になる子どもを持つ家庭向けのポータルサイト発達ナビを提供する「インターネット事業」などを、社会に提供しています。

会社概要

会社名株式会社LITALICO
設立日2005/12
代表者長谷川 敦弥
資本金3億2968万7000円
売上高87億2900万円(2017年度)、 72億6000万円(2016年度)、55億2000万円(2015年度)、42億1000万円(2014年度)、29億2000万円(2013年度)、17億4000万円(2012年度)、8億円(2011年度)
従業員数1,925名
登記住所東京本社 〒153-0051 東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー15F
企業HPhttp://litalico.co.jp

従業員女性比率

女性管理職比率

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