求人の詳細

【オフィス空間デザイナー】転勤なし!女性比率7割◎産育休復職者・女性管理職活躍中♪
更新日:2019年11月14日
正社員

【オフィス空間デザイナー】転勤なし!女性比率7割◎産育休復職者・女性管理職活躍中♪

株式会社フロンティアコンサルティング
  • 年収:426万円 〜 654万円
  • 勤務地:東京都(23区) / 神奈川県 / 北海道 / 愛知県
  • 職種:インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター / 空間・ディスプレイ・店舗デザイナー
  • 業種:その他(コンサルティング) / 不動産 / 建設・建築・設備・電気 / リフォーム・内装工事 / その他(建設・不動産)
  • ママ社員活躍
  • 男性の育休支援
  • 育児中役員在籍
  • 育休の復職支援
  • フレックスOK
  • 退社目安20時
  • 転勤なし
  • 管理職以外
  • 学歴不問
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このお仕事の魅力

  • 産育休から復職した女性社員が現在時短勤務をしながら管理職として活躍中!
  • 20時以降の残業・休日出勤は事前申請が必要!ON・OFFのメリハリ◎
  • 見た目だけではなく機能を兼ね備えたオフィスデザインのご提案!
  • 部署・拠点の垣根を超えたコミュニケーションで風通しの良い社風♪
  • 働き方改革中!自社オフィスもこだわります◎入社前の社内見学実施中!

このお仕事の募集背景

当社は2007年の設立以来拡大を続け、お客様のオフィス環境構築に携わり、2017年度の売上は79億8000万円を達成いたしました。

お客様満足度も高く、リピート率は60%を超え、国内5拠点に加え海外にも展開を続けております。

今後もお客様によりご満足いただけるオフィス環境を提供するため、当社のビジョンに共感いただける仲間を募集しております。

◆当社の歩みとこれから

https://www.frontierconsul.net/recruit/company/historyfuture/

◆会長 × 社長 対談

https://www.frontierconsul.net/recruit/company/crosstalk/

このお仕事について

◆ONの時間を変えるオフィスを追求し、デザインする。

ワークライフバランスが注目されOFFの充実を目指す人が増える中、OFFと同じくらい重要になるのがONの時間の向上。
働く時間の快適性や生産性を向上させ、企業の経営課題、ひいては社会課題を解決できるのが、オフィス設計デザインです。
見た目のかっこよさではなく、お客様毎に異なる課題を解決するデザインを追求するため、営業に同行して直接お客様にヒアリングすることもあります。
お客様の想いを汲んだオフィスデザインで、ビジネスの未来をデザインする。それが当社の設計デザインの仕事です。

◆仕事の流れ

<初回訪問・ヒアリング>
営業とともにお客様先に訪問し、お客様の抽象的なイメージを具体的な提案に繋げられるよう、移転の背景や新しいオフィスへの要望、思いを伺います。

<図面作成・プレゼン準備>
ヒアリング内容を元に、図面・プレゼン資料の作成を行います。
プレゼン資料は営業と共同で行いますが、デザインイメージやコンセプトの作成はデザイナーが中心となって動きます。

<お客様へのプレゼン>
営業と一緒に提案資料を持って訪問し、オフィスのコンセプトやデザインの意図をお伝えします。

<工事・引き渡し>
プレゼンの結果お仕事を受注したら、工事が始まります。
現場の管理は施工管理部門や営業がメインで行ないますが、デザイン性の高い施工箇所など、必要に応じてデザイナーが現場で職人に直接指示を出します。

◆仕事のやりがい

お客様の要望を汲み取った上で、広い裁量権でデザインすることができます。
特に、具体的なイメージまでは持てていなかったお客様にじっくりヒアリングし、聞き出したアイディアを膨らませてデザインができた時には「あの打ち合わせからこんなオフィスができると思わなかった!」と、驚きつつも喜んでもらえるのだとか。
デザイナーの仕事の面白さと喜びを日々噛みしめることができる環境です。

◆こんな方が向いている仕事です

→自分のアイディアを活かして自由度の高い設計を手がけたい方

住宅や店舗に比べ、規模やデザイン、目的などが全く異なるのがオフィスの特徴です。
お客様の要望を踏まえた上で、デザイナー発信のアイディアや提案を活かした設計がしてみたい方に向いています。

◆社内の雰囲気

・20代~30代前半が中心となり、和気あいあいとした雰囲気。

・上司にも同僚にも後輩にも話しかけやすい空気を作っており、質問や提案をしやすい風通しの良い職場。

・仕事は部署を超えた2~4名程度のチームで進めていくため、部署を超えてコミュニケーションを取っている。

◆入社後の教育

入社後は、先輩社員が1名担当につき仕事を教えていきます。
スキルや経験に合わせ、規模の小さい案件か らすこしずつお任せしていく予定です。
独り立ちの目安は半年を考えていますが、習熟度に合わせて柔軟に対応していくのでご安心くださいね。

◆社員インタビュー・対談

<単独インタビュー:設計デザイン部門マネジャー 松本 貴子>
https://www.frontierconsul.net/recruit/workandvalue/sd_manager/

<対談:設計デザイナー × 施工管理>
https://www.frontierconsul.net/recruit/teamwork/sd_cm/

<対談:設計デザイナー × 内装営業 × ICT営業>
https://www.frontierconsul.net/recruit/teamwork/sd_wps_its/

◆制度・キャリア・評価・待遇・福利厚生

https://www.frontierconsul.net/recruit/system/

◆データで見るフロンティアコンサルティングのカルチャー

https://www.frontierconsul.net/recruit/company/madefrom/

◆当社の施工事例

https://www.frontierconsul.net/recruit/#ourworks

応募資格

必須のスキル・資格

内装設計の経験 または 建築設計の経験
※経験年数不問!オフィス設計の経験がなくても、店舗や住宅等設計経験者が多く入社し活躍しています◎

優遇されるスキル・資格

◆AutoCAD、Vectorworks、Illustrator、Photoshop、その他3Dソフトを使える方

◆建築士の資格をお持ちの方(資格手当1級:5万円、2級:1万円)

◆施工管理や営業経験のある方

※いずれも必須要件ではありません

求める人物像

◆環境変化をポジティブに楽しんでいただける方

当社はまだ若い会社のため、様々な制度ができたり、自社を良くするためのプロジェクトが活動しています。
変化・成長していくことをポジティブにとらえ、会社とともに成長したいと思っていただける方を求めています!

◆オフィス環境構築を追求したいと思える方

私達は、「オフィス」を経営資源の一つだと考えており、それを作る私達の仕事は、お客様の経営課題解決に繋がると考えています。
自ら考え、企業毎に異なる最良のオフィスを追求し、お客様企業の課題解決に貢献したいと思える方を求めています!

選考の流れ

書類選考→面接(2~3回)社内案内+適性テスト→内定
※ご希望の方は選考中であっても社員との面談や食事会等も実施可能です。ご相談下さい。

雇用形態・条件など

雇用形態正社員
試用期間3ヶ月
試用期間中の給与試用期間中の条件変更はありません。
労働制度面談・面接時に説明
年収426万円 〜 654万円
  • スキル、ご経験、直近年収等の考慮あり
  • 残業代の別途支給あり
基本給月給28万円 〜 47万円
残業手当28万円~:業務手当(残業代)73,300円~
業務手当を超える時間外勤務手当は別途支給します。
賞与・報酬・特記事項賞与:年2回1月・7月
勤務時間

08:50〜17:50

45時間の残業代は業務手当として(残業の有無かかわらず)支給され、45時間を超えた時間外労働は別途残業代を支給しています。
20時以降の残業・早朝出勤・休日出勤はすべて事前申請許可制となっており、上長が部下の労働時間を管理しています。
休憩時間

12:00〜13:00

時間外労働あり(月平均40時間程度)
※個人のタイムマネジメント能力や業務量等によって異なります。
※残業を推奨しているわけではないため、定時で帰りづらい雰囲気等はありません。
休暇完全週休2日制(土・日)
勤務地
東京都(23区)
最寄り駅
  • 新日本橋
  • 三越前
  • 小伝馬町
  • 神田(東京都)
神奈川県
最寄り駅
  • 横浜
北海道
最寄り駅
  • 札幌
愛知県
最寄り駅
  • 栄(愛知県)
休暇・福利厚生・諸手当・その他
◆休日

◎年間120日
◎完全週休二日制!

土日祝日休み

有給休暇

夏季休暇

年末年始休暇

慶弔休暇

産休・育休

リフレッシュ休暇(平日5連休取得必須)

◆福利厚生

資格手当
・1級建築士/施工管理技士→5万円/月
・2級建築士/施工管理技士→1万円/月
・ファシリティマネジャー→1万円/月
・インテリアコーディネーター→5千円/月
※施工管理技師は、建築/電気工事/管工事が対象となります。

家族手当
・配偶者 1万円/月
・子供一人 1万円/月

残業手当(45H超過分)

リフレッシュ休暇手当(年1回 5万円)

出張手当

引っ越し手当(就職のため50キロ以上遠方から引っ越す方は引っ越し代全額補助)

産休・育休からの復帰実績有

社員旅行(年1回)

個別英会話教室割引

リゾートホテル割引

自宅の物件仲介料金補助

資格学校代補助

◆教育制度

OJT研修

入社時説明

メーカー研修

外部セミナー

管理職研修

株式会社フロンティアコンサルティングはこんな会社です

株式会社フロンティアコンサルティング株式会社フロンティアコンサルティング株式会社フロンティアコンサルティング株式会社フロンティアコンサルティング

オフィスデザインのご提案を通じてお客様の業績向上に貢献し、
かつ弊社の社員が日々楽しく働くために、
2007年2月にフロンティアコンサルティングは生まれました。

現在では、

・オフィスの物件探し
・内装設計・デザイン
・オフィス家具やネットワークの整備
・退去後の原状回復工事

まで事業領域を拡げ、
お客様の業績向上のために日々努力を重ねております。

設立からずっと大切にしてきた

「日本一お客様を大切にする」

を今後も行動の指針に掲げ、
お客様に心をこめたサービスをご提供してまいります。

会社概要

会社名株式会社フロンティアコンサルティング
設立日2007/02
代表者代表取締役会長 佐々木 真志
資本金2,000万円
売上高2018年:100億5,000万円
従業員数235名(2019年1月1日現在)
登記住所東京都中央区日本橋本町3-3-6
企業HPhttps://www.frontierconsul.net/company/
よく一緒に「興味がある!」されている求人