株式会社ミュゼプラチナム

株式会社ミュゼプラチナム

  • 所在地:〒150-0012 東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエア19F

  • 事業内容:美容事業​/化粧品企画・製造・販売事業​/小売業​/メディア販売事業​

働く女性へのメッセージ

当社は「すべての人がすべての人に素直であり続けられる会社」を社是とし、「歓喜共感」の実現を掲げております。
 
2016年、当社は株式会社RVHグループの一員となり、新たな一歩を踏み出しました。今後、美容脱毛サービスのみならず、常に新しいサービスを生み出し、ミュゼというブランドがさまざまな形で世の中に広がっていくことを目指していきます。
 
また、当社のお客さまや従業員のほとんどは女性です。女性の活躍は、事業の中でも重要な役割を担っています。ダイバーシティの推進や女性の働きやすい環境作り、キャリア支援を積極的に推進し、中長期での継続成長に尽力してまいります。
 
新たな一歩を踏み出し、お客さま、従業員、取引先、社会、家族、すべての関与者に対し、会社の価値を高めていくことで、更なる飛躍を目指していきます。引き続き、一層のご指導、ご支援を賜りますようお願い申し上げます。

代表取締役 沼田英也

株式会社ミュゼプラチナムはこんな会社です

経営理念:【歓喜共感】私たちは、一つひとつの事業を通じて、お客様、同僚、家族、取引先、地域社会のすべての関与者と喜びを分かち合える企業を目指します。
 
「徹底したお客様主義」の実現を目指し、お客様視点でのサービス、働く従業員の環境を常に考え、「全ての人が全ての人に素直であり続けられる会社」を社是とし、自信と誇りを持って日々成長しております。

会社概要

設立日2012/12
代表者沼田 英也
資本金1000万円
売上高-
従業員数4,386名(2019年4月1日時点)
登記住所〒150-0012 東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエア19F
企業HPhttps://musee-pla.com/corporate/index.html

女性活躍への取り組み

女性活躍のための制度

■女性がずっと活躍できる環境

本社・サロンで働く全てのスタッフの9割は、女性です。そのため、女性の活躍推進を経営課題として位置づけ、積極的に取り組んでいます。
例えば、育児サポートの充実。子供が3歳になるまで利用できる「育児休業制度」や、妊娠中から中学校を卒業するまで利用できる「育児短時間勤務制度」、子供が18歳になるまで支給される「子育て支援手当」といった制度を導入し、女性スタッフがずっと活躍できるような支援をしています。

・子育て支援手当…子供が18歳になるまで1人につき毎月5,000円、3人目からは毎月1万円を支給
・育児短時間勤務制度…妊娠してから子供が中学校を卒業するまで利用可能
・育児休業制度…子供が3歳になるまで利用可能
・介護短時間勤務制度…最大2年間利用可能
・フレックスタイム制…短時間勤務利用者も含めて利用できるフレックスタイム制を導入
・再雇用制度…65歳定年スタッフの再雇用制度あり
・ハッピーマザープロジェクト…産休・育休中のママをサポートするプロジェクト
・子宮頸がん検診...健康診断時に子宮頸がん検診を無料で受けることが可能

女性活躍に関する受賞歴

・ミュゼプラチナムの親会社「株式会社RVH」が経産省・東証「なでしこ銘柄2017」に認定
RVHグループの主力である美容事業を営むミュゼプラチナムでは、女性活躍の具体的な施策として、法定を大きく上回る育児休業制度や育児短時間勤務制度をはじめ、 成長に合わせた研修制度の導入などに積極的に取り組んでいます。


従業員女性比率

98%

特徴タグ

  • 年間休日120日以上
  • 土日祝休み
  • 女性管理職有
  • フレックス制
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • 禁煙、分煙